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設立10年という節目。GMTのネクストステージが始まります!

企業紹介

2008年大阪で小さなOA機器販売の会社からスタートしたGMTはいよいよ【10周年】を迎えます。社員一人ひとりが、誰にも負けない!そんな熱意で取り組み、毎年売り上げ120%以上の成長を遂げてきました。私たちは、”あなた自身”を活かした新しい風に期待しています。若さを武器に、柔軟な発想で『GMTのネクストステージ』を一緒に築いていきませんか?


「お客様の課題を解決する商品」を、経営クラスに直接提案。

当社の強みは「営業一人ひとりがお客様に寄り添い、経営上の課題を解決する」ことを重視していること。商材によって担当を変えるのではなく、様々な側面を複合的に考えたコンサルティングとアフターサービスが、高い評価を頂いています。
事業運営に直結する、<コスト削減>や<業務効率向上に役立つサービス>を提供しているため提案先の大半は【中小企業の経営者の方々】です。様々な経験をつんでこられた方と、直接お会いして会話することで、自己成長にも繋がることでしょう。
社員の成長は、会社にとって必要不可欠!「情報通信コンサルタント集団」として、3年以内に【50名体制】を目指している当社。ぜひその飛躍の原動力として活躍してください!!!


和気あいあいとしたアットホームな社内環境です。

当社の平均年齢は27歳。社長も30代と、若いメンバーで業務に取り組んでいます。同年代の気の合うメンバーが多いため、社内はいつも笑顔溢れるアットホームな雰囲気になっています。
話好きの社員も多く、何気ない雑談から仕事の悩み、プライベートの出来事まで、何でも話ができる環境があります。メンバー同士で飲んだり、プライベートでも遊ぶほど仲の良い雰囲気。人間関係で変に気を遣う・悩むといったストレスがなく、とても働きやすい環境です。
また、プライベートも大切にしてほしい!と考えている当社は、20時以降に仕事をしている社員はほとんどいません。さらに水曜日は【ノー残業DAY】を設けており、定時よりさらに30分早く切り上げています!


成功は約束できませんが、成長は約束します!

はっきり言って、企業規模としてはまだまだ小さいです。会社としての組織が完璧かと言われれば、胸張ってイエスとは言えません。
だからこそ、あなたの力が必要です。もちろん大手の方が、制度だって給料だって全部上回っているし、安定性だって負けます。あなたは「100人、1000人の中の一人」と、「30人の中の一人」、どちらにやりがいを感じますか?
GMTには、1年目から挑戦できるチャンスの場があります。営業マンとして、社会人として成長するには、とにかく経験を積むこと。GMTにはその貴重な経験が早いうちからできる環境が確実にあります。

お客様は企業の社長がほとんどです。やっぱり緊張します。だけど、先輩や上司が必ず助けてくれますし、何より最後は営業マンとお客様の信頼関係です。ご契約をいただいたときはすごくうれしいし、何より自分に自信を持てるようになります。GMTは、営業マン一人ひとりとお客様との信頼関係で成り立っています。信頼関係の積み重ねで、設立10周年という節目を迎えることができたのです。

まだまだ成長途中のGMTと一緒に、会社の未来を創っていきませんか?

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